- 充実した教育制度による研修やサポート体制
- 能力や成果を評価するインセンティブ制度
- 若手社員も活躍できる仕事の提供
- キャリア形成やスキルアップの機会提供
- 柔軟な働き方やワークライフバランスの配慮
-
若手社員の意見やアイデアを尊重
- 成長意欲を持つ20代の方々を歓迎
充実した研修プログラム
未経験からでも夢を叶えるチャンス!
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Point 01
研修プログラム充実した研修制度で未経験からスキルを習得 -
Point 02
キャリアアップ実績に応じた昇給やキャリアパスの構築 -
Point 03
サポート体制先輩社員が丁寧に指導し、安心して成長できる環境
当社は若手社員に優しい職場環境を整えることに力を入れています。未経験の方でも安心して働ける環境を整えており、充実した教育制度や先輩社員のフォローアップ体制を整えています。また、女性管理職登用実績もございます。社員一人ひとりが自己実現を果たせる場であるように個々を評価するシステムを築いております。月給のほかに能力給やインセンティブもあり、ハイクラス層向けの投資用不動産を販売しています。さらに、各種手当や交通費の支給、各種イベントの開催といった福利厚生も充実しており、メリハリを付けながら働いていただけます。未経験の方も安心して応募していただける環境を整えておりますので、お気軽にご相談ください。
未経験からプロへの成長
弊社では実績豊富なスタッフが、未経験から始める方でも安心して成長できるよう丁寧に指導いたします。業界で培った専門知識や経験を基に、プロフェッショナルへと成長するための道筋を示し、スキルアップをサポートいたします。定期的なフォローやフィードバックを通じて、個々の成長を見守り、最適なトレーニングプランを提供します。成長意欲の高い方には、新しい挑戦やチャンスを与え、自己実現の機会を提供しています。社員一人ひとりが能力を最大限に発揮し、活躍できる環境を整えております。
当社では、入社後も成長を支援する研修制度を整えております。新人研修から外部研修まで幅広いプログラムを用意し、一人ひとりのスキルやキャリアプランに合わせたカスタマイズが可能です。20代からキャリアアップを考えており、未経験からチャレンジしたい方や新しい仕事に挑戦したい方はぜひお問い合わせください。当社の魅力は、自己成長を支援する教育環境や風通しの良い社風、やりがいのある仕事などがあります。お気軽にご相談いただければ、詳細をお伝えいたしますのでお気軽にお問い合わせください。
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